حل درس العمل في فريق تربية مهنية أول ثانوي مسارات
تعلمنا أن مهارات النجاح في العمل تشمل مهارات التعامل والتواصل مع الأخرين، وإقامة العلاقات الإنسانية الجيدة، والمقدرة على العمل كجزء من فريق، هذه المقدرة التي أضحت حاجة ماسة لمواجهة متطلبات عالم العمل.
فالتعاون بين الناس (أفرادا وجماعات والعمل معهم، أصبح من ضرورات الحياة، سواء استخدمت في ذلك مهارات الاتصال المباشر أو غير المباشر.
يقصد بمفهوم المقدرة على العمل كجزء من فريق: قدرة الفرد على العمل مع الأخرين والتواصل معهم في وحدة واحدة لتحقيق هدف مشترك.
وتعتمد قدرة الفريق وفعاليته على العمل التعاوني الذي يسود الفريق، والذي يشعر كل فرد فيه بأنه مسؤول عن تلك العمليات.
تذكر
أن مهارات العمل في فريق تتضمن : الاتصال ، احترام آراء الآخرين ، التفاوض ، وهي من المهارات التي يحتاجها عالم العمل اليوم والغد
خطوات تطبيق العمل في فريق
1- اختيار المشكلة :
وجود مشكلة متصلة بالواقع الطالب و المجتمع على المدى البعيد ، مناسبة للوقت و البرنامج الموضوع لدراستها
2- التخطيط :
التخطيط السليم لحل المشكلة بجميع جوانبها و توزيع الادوار و المسؤوليات
3- دراسة المشكلة :
إكمال الخطة التي وصفوها لحل المشكلة ، و البحث عن المعلومات حول الموضوع
4- المناقشة الجماعية :
اختيار المشكلة و التخطيط و الدراسة كلها خطوات و مراحل تحتاج إلى المناقشة الجماعية بين اعضاء فريق العمل و المعلم
نشاط
تطبيق خطوات العمل في فريق
قم أنت و مجموعة من زملائك باختيار مشكلة ما متعلقة بكم كطلاب و تهم المجتمع الذي تعيشون فيه مثل ( البطالة بين المتعلمين - ضعف مستوى بعض خريجي التعليم الثانوي - زمن اليوم الدراسي … إلخ )
ثم طبق من خلالها خطوات العمل في الفريق التي سبق لك تعلمها خلال هذا الدرس
هل تعلم : ان العمل ضمن فريق يساعدك في تخفيف ضغوط العمل عليك من خلال توزيع الأدوار و المسؤوليات
محاور تشكيل فريق العمل :
تستند فلسفة العمل بروح الفريق على عدة محاور تساعد بشكل أو بآخر على تحقيق اقصى استفادة من خبرات و مهارات و إمكانات أعضاء الفريق ، ومن أبرز تلك المحاور ما يأتي :
1- التركيز :
في العمل بشكل جماعي لابد و أن تظل الجماعة و المهمة المنوطة بها هما محور التركيز الرئيس و يؤرة الاهتمام لمختلف أفراد الجماعة
2- الوضوح :
يعد الوضوح المهمة بالنسبة لأفراد الفريق أمرا بالغ الأهمية بحيث تكون مهام المشروع هي المحرك الرئيس لكافة أعمال و تصرفات الفريق
3- تدوين ما تم الاتفاق عليه :
وذلك من خلال كتابة و تعليق ما تم الانفاق عليه في مكان ظاهر مكان لأعضاء الفريق حتى لا يؤدي إلى حدوث لبس أو سوء فهم لما يصدر عن الفريق من قرارات أو توصيات
4- الموضوعية :
لابد ان يتسم أداء الفريق بالموضوعية و خاصة عندما يتم تقييم أي منتج مطلوب من أعضاء الفريق
5- تفادي الحلول الفردية :
لابد أن يعتاد أعضاء فريق العمل على النقاش و الحوار وصولا إلى اختيار افضل البدائل للتعامل مع المشكلات التي قد تطرأ أثناء العمل
6- الاتصال الفعال :
يعد الاتصال الفعال بين مختلف أعضاء الفريق أحد العناصر الرئيسة التي تضمن نجاح العمل الجماعي ، حيث يسهم هذا الاتصال في ضمان تبادل الافكار و المقترحات
فيما بين أعضاء الفريق بشكل جيد مما يضمن تحقيق أفضل أداء للمهمة المكلف بها الفريق
نشاط مشروع العمل
يعاني بعض خريجي المرحلة الثانوية بالمملكة من المشكلات عديدة من أهمها صعوبة استكمال التعليم العالي داخل الوطن / كذا صعوبة الحصول على عمل يلائم المؤهل الحاصلين عليه
في ضوء ما سبق ، مطلوب منك ( من خلال مجموعة عمل ) إعداد ورقة تناقش فيها هذه المشكلة بإيجاز ومن ثم طرح بعض الحلول و التوصيات لأصحاب العمل بالمملكة تطلب منهم التعرف على متطلبات الالتحاق لهذه النوعية من الخريجين على أن يراعى عند إعداد الورقة الجوانب الآتية :
1- تشكيل مجموعة عمل يتوفر فيها الشروط التي سبق التعرف عليها
2- تحديد الواجبات و المسؤوليات لكل فرد في فريق العمل ، على أن تسجل هذه الواجبات ضمن ورقة العمل ( يمكنك الاسترشاد بالمعلم )
3- تحديد المشكلة التي يقومون بحلها بصورة دقيقة و واضحة
4- خطوات حل المشكلة
5- التوصيات و المقترحات